En este artículo aprenderás a guardar vistas personalizadas de tu bandeja de entrada, realizar acciones masivas con los emails de candidatos y acceder a candidatos no asignados. Descubrirás cómo aplicar filtros, crear vistas guardadas, ejecutar acciones como marcar emails como leído o responder, y localizar candidatos eliminados de ofertas de trabajo. Este artículo es relevante para quienes necesitan organizar y gestionar de forma eficiente la comunicación con candidatos en el proceso de reclutamiento.
Si deseas guardar una vista de su bandeja de entrada después de aplicar diferentes filtros, sigue estos pasos:
Haz clic en GUARDAR VISTA en el menú de la izquierda. Aparecerá una nueva ventana emergente
Agrega un nombre a tu vista personalizada en Nombre de la vista
Haz clic en Guardar
Podrás encontrar tu nueva vista guardada en el menú de la izquierda en VISTAS. Haz clic en el icono de la papelera para eliminarlo.
También puedes realizar acciones masivas (como marcar como leído, no leído o responder) haciendo clic en el cuadrado junto a cada correo electrónico y luego haciendo clic en ACCIONES.
Nota: Puedes encontrar los emails de los candidatos que han sido eliminados de todas las ofertas de trabajo yendo a Reclutamiento > Bases de talentos y haciendo clic en Candidatos no asignados.
